陕西省残疾人福利基金会工作规则

为使基金会各项工作制度化、规范化、程序化，进一步提高工作效率，根据《陕西省残疾人福利基金会章程》，结合本会实际，制定本规则。

一、基金会的决策机构是理事会，理事会实行民主集中制，重大决策须经理事会、理事长办公会研究决定。

二、理事会授权理事长办公会议研究、决定以下事项：

（一）本会日常工作的组织开展；

（二）本会内部管理制度；

（三）本会秘书处内设机构的设置、部门负责人任免及人事管理（含薪酬及绩效考核管理）。

三、基金会实行理事长负责制，理事长主持基金会全面工作；副理事长，秘书长、副秘书长按职务分工负责；秘书长主持基金会日常工作，组织实施理事会、理事长办公会决议。

四、基金会工作实行分级责任制，副理事长、秘书长对理事长负责；副秘书长对秘书长负责；工作人员对部室负责人负责。

五、章程中规定的重大募捐、投资活动以及工作中遇有重大问题，须提请理事会、理事长办公会研究决定的，经秘书长办公会研究，提请理事长办公会研究决定。

六、出席会议或活动，按照会议、活动的规模和要求由秘书长提议出席领导及随行人员；

七、全体人员须认真履行职责，工作中要提高工作效率，保证工作质量，相互协调配合，完成本职工作。